« J’ai grandi dans un univers profondément marqué par les langues et les cultures.
Fille d’une mère gréco-brésilienne et d’un père franco-norvégien, j’ai baigné dès l’enfance dans l’interculturel, développant très tôt une sensibilité particulière à la richesse des échanges internationaux. Cette ouverture a naturellement guidé mon parcours.
Après un bi-DEUG droit espagnol, j’ai poursuivi mes études en école de commerce avant de débuter ma carrière au sein du service international de la Chambre de Commerce. J’y accompagnais des PME françaises dans leur développement à l’international, une expérience terrain qui m’a permis de comprendre concrètement les enjeux linguistiques et culturels des entreprises.
C’est ensuite tout naturellement que j’ai rejoint PROGRESSIO, l’organisme de formation fondé par mes parents il y a plus de 45 ans, basé à Paris. Intégrer cette structure familiale avait beaucoup de sens pour moi : celui de faire perdurer des valeurs fortes, où la rigueur anglo-saxonne se mêle à une véritable sensibilité latine.
Aujourd’hui, mon rôle consiste à accompagner nos clients historiques — principalement des grands comptes — dans leurs besoins en formation linguistique, tout en développant de nouvelles collaborations.
Dans un secteur en pleine mutation, notamment avec des exigences accrues comme la certification Qualiopi, le défi est de taille : maintenir un haut niveau de qualité tout en conservant ce qui fait notre ADN, à savoir une approche sur-mesure, humaine et extrêmement personnalisée. Mon activité implique également de nombreux déplacements à Paris, où se situe le siège de la société, afin de rester au plus proche de nos équipes et de nos clients. »